Lote de Navidad para el comité de empresa
El comité existe para representar a todos, y el lote fijo siempre deja a alguien fuera. Con la elección individual no decides por nadie: se pacta el presupuesto y cada trabajador escoge su regalo.
El lote que contenta a todos no se elige: se deja elegir
Cada año la misma escena: comisión, catálogo de proveedor, debate entre jamón y vino, y quejas en enero — el que no bebe, la celíaca, el que hubiera preferido otra cosa. Y las quejas llegan al comité, que eligió el lote precisamente para representar a esa gente.
Con Pekata el comité negocia lo que importa — el presupuesto por trabajador — y no decide nada más. Cada persona entra al portal, filtra entre más de 1.000 productos y escoge su regalo: alimentación, tecnología, hogar, bienestar o experiencias.
Qué gana el comité
- Cero quejas: nadie protesta por un regalo que ha escogido él mismo.
- Entrega individual con evidencia por trabajador, en su domicilio o en el centro de trabajo.
- Mismo presupuesto para todos, sin agravios ni lotes de dos categorías.
- Una única factura para la empresa, con desglose.
Cómo se monta
- Comité y empresa acuerdan el presupuesto por trabajador; nosotros configuramos la campaña en horas.
- Cada trabajador recibe su acceso y elige durante la ventana de selección, con recordatorios automáticos para quien lo deja para el final.
- Preparamos cada caja y la entregamos donde indique cada trabajador: su casa o su centro de trabajo.
Preguntas frecuentes
¿Funciona con turnos, varios centros y gente de baja?
Sí. Cada trabajador entra al portal cuando quiere dentro de la ventana de selección y pone la dirección donde quiere recibir su caja — también su domicilio, sin pasar por el centro.
¿Cómo demostramos que todos han recibido su lote?
La entrega es individual y queda evidencia por trabajador, sin repartos a mano ni hojas de firmas en el vestuario.
¿Quién paga y cómo se factura?
La empresa recibe una única factura con desglose, aunque cada trabajador haya escogido y recibido un regalo distinto.